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本研究成果属于乐职网(安徽引航科技有限公司)所有,未经书面许可,任何机构不得以任何形式翻版、复制和发布, 如引用发布,需注明出处。调研报告中所涉及的数据、信息与建议,仅供读者传阅与参考。

数据说明

本报告的分析数据,以乐职人才库脱敏后的简历样本为基础,结合乐职HR社群、HR媒体“人力资源研究”和“51社保”的调研数据,样本对象为全国全行业具有一定从业经验的HR。

本报告将通过调研和统计数据,为您呈现我国HR职业发展的现状,从人口特征、资质背景和从业环境多个方面呈现分布特点,并探究各个从业因素之间的相关性。

关于这个报告:

自从2015年推出“经济型猎头”服务以来,乐职服务了超过2350家创业企业,与几千名HR同仁对接招聘工作,乐职团队有幸与很多优秀创业企业和优秀HR一起学习成长。

我们就想着,
可以为HR做点什么。因为乐职有数据,有数据分析师,有懂HR的猎头团队,有HR背景/做过HR的猎头,大家一合计,就有了出这个报告的想法。

历时3个月,修订了几十个版本,终于赶在818这一天完成了报告,希望这篇报告能给HR朋友们的职业发展和职业规划给到一些参考~

报告将以多样的图表为您呈现不同的数据信息,讨论层次由浅入深。让我们由此开启上帝视角,一窥HR职业发展的"动”与“静”吧。

以下,我们精选了报告的部分内容,并加以解读,方便HR亲们一睹为快(完整报告的下载地址附在文后):


性别分布

我国资深HR中有3/4为女性从业者,男女性别比例达到1:3。



学历分布

约有62%的HR最高学历为本科,约28%最高学历为大专,两者比例之和可达90%。



不同性别学历分布

男、女性HR从业人员在最高学历分布上差异微弱,最大的比例差位于大专文凭,女性比男性多出约6%。



专业分布

43%HR拥有科班专业背景,包括:人力资源管理、工商管理和行政管理。非对口专业top3为:英语,法学和国际经贸。



证书分布

约有37%的HR持有证书,人均持有证书2份,持有数最多的证书为全国计算机等级证书和人力资源管理师证书。



企业规模分布

HR在中小企业的分布占比可达到75%。细分来看从业分布量最高的是200-400人规模的中型企业。



岗位分布

我国资深HR主要从业于人事/行政岗位,HRBP岗位拥有最好的薪资待遇。六大模块中招聘岗的分布量最高,比重达66%。


行政岗拥有最高的低学历(大专及以下)占比,达到48% 。HRBP岗拥有最优的学历分布,硕士占比达15%,低学历占比仅有7%。



高学历的HR考取什么证书?

随着学历上升,人力资源管理师和经济师证书的占比有所提升。尤其在硕士阶段,经济师比例的扩张幅度更加明显。



男女性HR职业发展差异?

男性从业者拥有更高的总监级占比和更低的专员级占比,且男性HR的平均薪资比女性高出3k。



我国HR从业人员的星座分布?

巨蟹座温柔耐性,在十二星座中具有最高占比11.05%,重视公平正义的天秤座以9.94%位居第二。(仅供娱乐)



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关于乐职:

  乐职是大数据和AI技术驱动的新一代猎头公司,公司先后通过了国家高新技术企业、大数据企业等权威认定,现有51件已注册商标、5项发明专利和32项软件著作权。

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标签: HR报告